党的群众路线教育实践活动开展以来，机关各职能部门努力实现思想自觉向行动自觉的延伸，认真抓好整改落实后续工作，把师生的期盼一件一件的地变为实实在在的整改成果，确保整改措施落实。各部门坚持从细处着眼，采取切实可行的措施，以周到热情的服务实现科学规范的管理，不断增强服务基层的能力，提升服务水平。

党办、校办精简会议，减少发文；校办档案馆主动听取意见，提高工作效率，确保该归档的材料顺利归档。长清校区办公室建立完善校区民意收集、梳理、反馈、督办的长效机制。组织部进一步加强和改进大学生党员发展与管理服务工作，举办学生党支部书记培训班。干部教育培训学院通过调查问卷了解掌握情况，增强培训工作的针对性，切实提高培训质量。纪委（监察室）建立支部联系班级制度，推进廉政文化教育进课堂。宣传部提升宣传工作效能，在办公楼和各教学楼安装了人民日报电子阅报栏，扩大主流媒体影响力，增强校园的现代化气息。统战部设立统战对象“接访日”。人事处进一步优化服务程序，以人为本，减少不必要环节。发展规划处主动听取部门和学院意见，增强发展规划性，加强对学校“十二五”规划的宣传和咨询服务。资产管理处切实解决以往资产报废难、待报废资产情况。审计处采取预约上门服务方式给离休教职工审计医药费，将审计监督融入服务之中。国际交流与合作处为生病住院外籍教师提供一对一学生陪护，协助外教办理医院入住手续和与院方的沟通工作。教务处建立首问责任制，公开办事流程，在工作网站设立相关政策咨询解答站点，做到办事有章可循。科技处、社科处加强项目申报指导和服务，加强对青年科研人员的鼓励和引导。研究生院缩短会议时间，将研究生教育工作的安排和部署会议由学期会议调整为年度会议，随堂听课、参与研究生培养活动等形成制度。研究生工作部设立服务热线。学生处在新学期开学前到各学院调研走访，帮助解决遇到的各种困难；加强信息沟通，第一时间将学生管理的典型案例通报给学院。公安处继续与交警联系上门为师生办理交管业务；建立丢失物品招领平台，在本部北门值班室设立储物箱，用于师生存放小件物品；在宣传栏西侧改建电动车、自行车停放区，方便乘坐班车的师生停放代步工具；在治安岗亭设便民箱，配备打气筒及维修工具。财务处做好公务卡的宣传、答疑和培训，推行公务卡结算制度；搭建网上支付平台，全面提高财务工作效率。基建处搞好在建工程的监控工作。实验室管理处开展基层实践教学月活动，重点对实验教学课程的落实情况和新进设备的使用现状进行调查。信息技术处完成112套教室的升级、改造和安装调试工作，规范了多媒体教室管理制度，实现了网络化管理。工会、妇委会研究制定关于设立困难教职工帮扶基金的暂行办法，酝酿修订教职工健康查体办法。团委开展“走进青年”团干部恳谈活动。教师教育学院定期召开师范类学生座谈会，了解学生对教学基本技能训练的要求，根据需要调整完善技能训练实施办法。继续教育学院制定日常学习制度和对外接待等规定，强化细节服务，最大程度满足学员需求。省外语培训中心开通电子邮件接收信息与邮局汇款相结合的函报方式，节省了考生的时间与花销。师大报社常年坚持周末学生记者团例会制度，定期举办系列业务培训，加强学生记者通讯员队伍培养。基础教育课程研究中心建立开放、便捷、常规的交流平台和互动共享机制，实现学术科研与教研、教育实践的紧密结合。

机关部门是展示学校工作的重要窗口，机关全体党员干部一致表示，要不断增强敢于担当、勇于担当意识，并贯彻落实到日常工作中，努力做到“三多三少”，即多办实事、少说空话；多做调研、少下指令；多设路标、少设路障。进一步转变作风，求真务实，更加积极地回应师生关切，通过周到细致的服务实现高水平的科学有序管理，切实巩固教育实践活动成果。